明确目标 强化执行 —集团公司召开总部部室及区域负责人会议
发布时间：
2025-05-09
明确目标 强化执行
——集团公司召开总部部室及区域负责人会议
2025年5月6日下午，集团公司总部部室及区域负责人会议在1602会议室召开。会议由公司总经理张健主持，董事长殷炜东出席并作总结讲话，公司领导班子成员、区域及部室负责人共26人参加会议。
会上，总经理张健对今年以来公司整体情况做了介绍，各条线分管领导依次就当前各项工作完成情况、存在问题、下一步工作举措进行了汇报，董事长逐一点评并作工作部署。董事长强调指出本次会议开得非常及时和必要，今年集团公司为求生存和发展需要，进行了组织架构的调整与优化，成立了新的部门，整合了区域布局，实行了人员派驻项目制度，希望大家理解并快速适应，新格局需要新的工作状态，必须加速制度完善，进一步提升工作效率。
会议最后，董事长作总结讲话，提出了三点工作要求。一是以靠前之态加强服务，区域、部门工作人员要经常去有困难的分公司、遇到问题的项目实地指导，耐心解释，减少遥控指挥，实践证明面对面交流才是解决问题的最有效途径。二是以精细之度严格管理，现阶段要围绕年度重点工作提高工作思路、工作条理、工作效率，各条线领导加大力度推进清收清欠、诉讼风险的化解与预防、项目成本过程管理、材料集中采购运行、更多人员委派等工作；各区域公司紧紧围绕集团的重点工作，结合本区域的情况与特点开展有效服务；集团主要领导亲自参与重点问题的处置。三是以清廉之姿干事创业，在事有所办中“心有所畏”，在悉心服务中“行有所止”，自觉约束“小爱好”，摒弃“小算盘”，杜绝“小特权”，汲取其它公司血的教训，于担当实干中见精神，展作风，守廉洁。
会议由总经理代表集团公司与总部各部室签订2025年度总部部室重点工作目标管理责任状。
推荐新闻
2026-01-29
2025年1月1日延迟退休政策落地至今，已平稳实施一周年。近期，人力资源社会保障部明确将出台《超龄劳动者基本权益保障暂行规定》，与延迟退休政策形成配套保障，让超龄员工的权益保护有了更坚实的政策支撑。
2026-01-25
隆冬时节的苏北大地，寒风凛冽、冰天雪地。近百名启安人依旧坚守在大丰港数智产业350MW新型渔光一体化项目施工现场，傲霜斗寒、全力以赴推进项目建设。
2026-01-20
1月20日，集团公司组织开展首次出口退税专项培训，总部财务部、金润财务部及相关项目部代表参加活动。培训中，擎天科技软件团队人员围绕出口退税事前准备、擎天软件实操流程及业务注意事项三大核心内容展开讲解，通过理论梳理与实操演示相结合的方式，帮助参训人员快速掌握出口退税关键要点。
2026-01-19
1月15日，集团公司礼来苏州卡式瓶灌装2#线项目举行30万安全工时庆祝活动。礼来项目总监、管理公司团队和项目部全员参加，共同见证项目在职业健康、安全与环境管理领域取得的重大里程碑。
联系我们
中文手机网站
英文手机网站
微信公众号
新0A手机登录二维码